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学院组织开展2018年度新进教师岗前培训

2018年08月30日 17:01  点击:[]

8月29日上午,学院2018年度新进教师岗前培训动员会在槐荫校区召开,李华宾副院长出席动员会,组织人事处处长王洪彩主持会议,84名新入职员工参加了此次培训。

 

王洪彩处长介绍了此次岗前培训的日程安排,强调了相关纪律要求。她指出,此次新进教师岗前集中培训是提高教师思想政治素质和业务素质的必要途径,希望各位新进教师充分认识到岗前培训的重要性,严格要求自己,认真学习,努力提高综合素质。

 

李华宾副院长作动员讲话。他对新教师的到来表示热烈欢迎,并介绍了学院的基本情况及2018年重点工作。李院长对新进教师提出了四点要求:一是努力成为双师型教师,不断提高“四能”,即能讲理论、能讲实践、能搞科研、能做社会服务;二是尽快实现“两个转变”,即思想转变和角色转变。尽快适应教师角色,站好讲台、管好学生、学为人师、行为世范,做学生健康成长的指导者和引路人;三是加强学习,不断提升自身水平。充分利用各类平台学习资源,拓宽视野,更新知识,不断提升自身教育教学能力;四是做好职业生涯规划,将个人成长与学校发展结合在一起,为学院发展贡献自己的一份力量。

动员会结束后,全体新进教职工正式开始岗前培训。党委宣传部部长张新成为新进教师做了《用大德赢得大福 用大爱成就未来——加强师德建设 做“四有好老师”》的专题讲座。他从教师工作的重要性、师德建设以及如何做一名好老师三个方面对新教师进行了培训。希望新进教师要胸怀远大理想,努力争做“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的好老师。同时,张部长对学院的校情校史做了介绍,为大家普及了学院的办学理念和目标,希望新进教师能围绕共同的愿景努力工作,为学院发展贡献力量。组织人事处副处长王毅公布了新进教师岗位分配情况。

本次岗前集中培训为期三天,旨在帮助新进教师树立“立德树人”的教育理念,掌握基本的教学技能,熟悉教学、科研、人事、学生管理等有关政策。通过培训,让新进教师尽快适应新岗位,为学院的发展和个人的成长奠定良好基础。(组织人事处 王燕 刘平 摄像 王晴晴)

 

 

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